第132章 被坑了
事实上，如果阿里早来的妹子质量高一点的话，秦宇高也不介意玩，一会儿全都是丰努肥臀的那种，秦宇高对这种欧式的美女不太感兴趣。
感觉有点腻的慌，而且一个个都是大浓妆，身上喷的香水熏死人。
秦宇高还是喜欢稍微清爽一点的。
本来就是一个随便交集一下的事情，结果，第2天秦宇高就上了太阳报的头版头条。
一早上秦宇高跑完步回来就接到了自己经纪人打过来的电话。
“赶紧看一下太阳报的头版头条。”
秦宇高没订报纸只能是看网络版的，也不知道是哪个狗仔拍的，秦宇高刚好从阿里家出来能够拍到秦宇高开自己的沃尔沃离开。
秦宇高没买跑车，他觉得开车就是代步的，更何况运动员又不适合飙车，一旦出了车祸，职业生涯就有可能受到影响。
所以只随便弄了一辆，而且还是找人买的二手的。
在一众英超球星当中也是绝无仅有的一个。
太阳报的头条标题是。
热刺新星家中聚众吸X，阿森纳当红球星秦宇高也在其中。
当中还有狗仔通过窗户拍到阿里在吸笑气的照片。
秦宇高也是无语，这个阿里真的是不让人省心。本来以为是吉祥物，没想到是个灾星。
看完了之后，秦宇高给经纪人打了一个电话。
“他们的party刚开始我就走了，我根本不知道这些事情，他叫我过去，我以为是打桌游。”
“你确定没有吸那玩意，或者其他更厉害的东西？”
“当然没有，你以为我是傻子呀？”
得到了秦宇高确切的回答之后，很快经纪人团队也给秦宇高弄好了澄清的文章。
事实上从拍摄照片的时间线来看，秦宇高确实在party开始不久就已经离开了，更何况太阳报的狗仔也没有拍到秦宇高有任何违规的行为。
再加上秦宇高立刻也去医院做了检测报告，身体一切正常。
这一通折腾影响到了秦宇高的训练。
但是完事之后秦宇高居然发现自己拿到了一个系统颁发的事件宝箱。
开启这个宝箱有可能会获得技能或者是属性点。
还可以这么玩儿，原来不光光是去夜场能够开到东西，身边不管发生什么与众不同的事件，都能够开的东西，而且越是非同寻常，宝箱的质量也就越好。
宝箱分为白色，绿色，蓝色、紫色和金色这几个级别。
金色宝箱100%能够开出顶级金色技能。
秦宇高此前拿到的皮耶罗区域和大罗钟摆是过人，都属于是紫色技能。
金色技能是什么概念？
秦宇高不敢想象，那不得称霸足坛？
如果开出相同的技能将会兑换成相应的属性点数。
回弹俱乐部秦宇高被温格叫了过去，谈了一通心。
温格让他少跟那些有劣迹的球员来往，把心思更多的放在球场上。
当然温格跟年轻球员打交道也有不少的年头了，此前几个逆子把温格弄得很伤心，导致这一次温格在和秦宇高交流的时候都没怎么敢说太重的话。
这让秦宇高都有点情不自禁的要心疼教授了，赶紧保证自己以后不会出这种事情。
回家之后秦宇高接到阿里电话。
“实在是不好意思，兄弟，这件事情管理给牵扯进来了。”
“啊，还行……”
秦宇高觉得开了一个蓝色的宝箱，弄了十五点属性点，还是不错的，相当于去夜场三次。
效率很高，虽然略微有些麻烦，但至少自己只要坚持深圳，就可以不怕影子歪了。
秦宇高并没有责怪阿里，就让阿里觉得秦宇高这个朋友还是很可交的，太够意思了！
这一次秦宇高把拿到的属性点平均分配到自己的射门以及弧线上。
这让秦宇高的任意球，远射都能够得到极大的加成。
现在秦宇高已经正式步入顶级射手和顶级任意球专家的行列了。
当然顶级任意球专家也不代表可以把任意球当点球踢，像米哈伊洛维奇这样闻名于世界的任意球专家，整个职业生涯也只不过打进43个任意球而已。
至少可以让秦宇高拥有多样的破门技术，一个赛季利用定位球能够制造5次破门，就已经算得上是顶级任意球专家。
另外射门精度的加成也让秦宇高在远离球门的情况之下，依然能够保持比较高的命中率。
这些数据点带来的加成秦宇高特意在训练场进行过实验的，如果是在小禁区里秦宇高把射门点到100点，那么在这个时候的射门，将会减去门将的减成，至少也在90%左右。
每提高一米的距离，这个数值将会下降1%~2%。
秦宇高在皮耶罗区域有差不多25%的命中率加成，所以秦宇高在这个位置，拥有超高的85%的命中率，相当于，范尼斯特鲁伊在小禁区射门。
这个命中率就相当的恐怖了。
当然在实际操作中，这个命中率应为对方球员和当时自己的状态以及一些客观因素的影响有所波动，但至少也在80%左右。
这将成为秦宇高攻破对方球门的一个非常有力的武器。
算完了这些东西之后，秦宇高几乎迫不及待想要开始下一场比赛了。
下一场比赛是踢纽卡斯尔，目前喜鹊的教练是贝尼特斯。
众所周知，贝尼特斯是一位战术大师，他当年在瓦伦西亚搞得不错，并且得意之作可以名垂青史的，就是在欧冠决赛0:3的情况之下，逆转安切落蒂率领的AC米兰。
伊斯坦布尔之夜可以说是欧洲足球历史上一个有名的大事件。
而贝尼特斯就是主角。
当然现在贝尼特斯已经沦落到职教纽卡斯尔了。
主要是因为他跟着穆里尼奥的步伐去选择职教的球队，连续失败了两次，所以现在没人请他了，大家都知道贝尼特斯是一位战术大师，但他却是一个拙劣的管理者。
主教练事实上是一个管理岗位需要掌控更衣室战术其实是其次的，不是说不重要，但没有管理那么重要，如果你的更衣室崩了，又有谁会执行你的战术呢？你的战术再好也没用。
而且战术问题完全可以请一个战术教练。
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