“根据党的十四届五中全会和中央经济工作会议，全国体改工作会议及省经济工作会议、体改工作会议精神，按照市委、市政府的总体部署，1996年我市经济体制改革要以深化国有企业改革为中心，抓住转变政府职能这一关键环节，配套推进市场体系、社会保障体系和宏观管理体系的建立与完善，同时搞好其他方面的改革。通过经济体制改革，推动经济增长方式的转变，促进我市经济持续、快速和健康发展。”
或许是报告有点长，刘书记瞟了一眼身边的黄所长，慢条斯理的清了清喉咙：
“我在这里总结了以下几点：
一、着眼于从整体上搞活国有经济，大力推进国有企业改革，切实抓好现代企业制度试点。对首批试点企业，要在继续抓好方案论证、审批的同时，把工作重点转入方案的实施。在试点工作中要全面、准确地把握现代企业制度“产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学”的基本特征，把改革、改组、改造和加强企业管理结合起来。对建立现代企业制度的一些难点和重点问题，如明确国有资产投资主体、落实国有资产经营责任、规范政府和企业行为、优化资产负债结构、分离企业办社会职能、分流企业富余人员、建立科学的企业内部管理机制等要有所突破。在总结首批试点经验的基础上，再选择一批有条件的企业扩大试点。
二、继续推进国有大中型企业的公司制改制。下大力量抓好改制企业内部管理机制的转换。根据权力机构、决策机构、监督机构和经营机构相互独立，又相互制衡的原则，依法建立和完善由股东会、董事会、监事会和经理层组成的科学、规范的公司法人治理结构。健全企业财务会计制度，深化企业劳动、人事、工资制度改革。国有企业的公司制改制，除少数企业采取国有独资公司形式外，大部分企业要采取投资主体多元化和股本结构合理化的股份有限公司或有限责任公司形式。
三、积极推进社会保障制度改革，加快建立多层次社会······”
“好了”！
对于书记挑头的招待所党组成员每月一次的民主生活会，黄益贵内心一直具有着强烈的排斥心理，在他眼里，本就是一无是处的务虚会，面对刘书记的长篇宏论，黄所长终于失去了耐心：
“不愧是我们的好书记，这些天的学习非常到位，对嘛，体制改革改得好！我很庆幸，正是三年前我们率先开始股份制改革，才让几近破产的招待所焕然一新，才为后来的兄弟单位体制改革趟出了路子，但是我们骄傲了么？没有！停滞不前了吗？没有！
我们不得不承认，改革就要承担一些不可避免的剧痛，摸着石头过河嘛，怎么不会发生一些可控的偏差？
杜科长，说说你们那个替人担保的案子是怎么处理的？”
纸里包不住火，财务科长杜德修心里明白，财务科的丑事早晚会捅到所长那里，满脸尴尬站起来：“这个见习出纳叫刘文盛，分到咱们招待所不到半年，一贯诚实本分，交友不慎啊，又喝了点酒······，财务科已经通知他停职反省了。”
“一个小小的皮包公司，竟然骗取了你们财务公章做担保，幸亏涉案金额不大，那个刘什么文，不能放他走，就让他去餐厅洗盘子，每月给点生活费，直到补齐欠款为止。”
“是是是，谢谢所长宽宏大量。”杜德修偷偷瞟了一眼黄益贵，这个犯事的出纳是他妹妹的男朋友，正儿八经的财经大学毕业，没想到大好的前途却毁在一个酒肉朋友的手里。
这样的准妹夫，打死也不能要了。
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