京都震怒。
钟组部震怒。
通榆……真是扶不上墙的烂篱笆，经济发展不起来就罢了，城投债务如山也罢了，怎会连很简单的干部集中述职与测评工作都做不好？
数百名干部到省城开一天会，晚上安排工作餐和住宿很难吗？非得作鸟兽散结果闹出事来！
宇文砚、王辰和王斐也很委屈。
类似数百名干部开大会在通榆并非首次，以前都没出过问题，偏偏这次撞了邪见了鬼，连续爆出两桩事件！
但官场就是这样，守土有责，前面一万次没事不可能抵销这次犯的错误，这叫功过不可相抵。
从来不存被冤枉的干部，只有不称职的干部。
丁大庆连夜作出批示，第二天上午钟组部调查组就来到通榆，所有环节、所有动作都必须摆到台面上接受审查：
省组织部接到钟组部关于述职和测评的通知后呈报省主要领导，宇文砚、江珞斌都在文件上划了圈，OK。
省常委会及时传达部署，拿出具体实施方案并由省·委办公厅、省·委组织部联合发文，OK。
省·委组织部出台述职与测评细则，OK。
省·委办公厅规划动员大会、会场安排、领导分工和车辆配备，OK……
慢着，省·委组织部和省·委办公厅都没提到晚餐以及晚上住宿安排，这是谁的责任？
王斐说省·委组织部只负责会议部分，按惯例会务部分由省·委办公厅扎口负责；王辰说省·委办公厅根据省·委组织部需求作相应安排，既然没提到晚餐及住宿，省·委办公厅怎会多此一举？
双方各持一辞，拚命往对方身上甩锅。
调查组只调查不做结论，当天下午就飞回京都，不出两天钟组部正式作出决定：
省·委组·织·部·长王斐、省·委秘书长王辰停职检查，深刻反省！
为何停职检查，而不是直接予以组织处理？
涉及两名省·委常委职务任免非同小可，钟组部说了不算，必须要由更高层面领导研究拍板。
此外王辰属于通榆本土系，又临近退二线，处理相对简单；王斐却是沿海系派过去镀金的，如何妥善、圆润地处理须得幕后密切磋商。
宇文砚也看清这一点，钟组部决定刚刚下达，草草安抚两名停职反省常委后随即来到京都。
他想以稳定大局、充分调动通榆本土干部的理由推荐本土系干部接替王辰，保住自己在常委会的一席铁票。
似乎也在情理之中，目前省常委会里本土系干部分别是王辰、缪文军、陈春、韩峰峰、陈思慧，甭管实际上归哪个派系，但都是通榆土生土长的干部，而且刚好五票不足半数。
因为省组·织·部·长原则上必须从外省调入，倘若省·委秘书长一职也直接空降，就意味着本土常委只有三分之一略强，对通榆干部队伍的打击也太大了。
任用本土干部为常委，那么毫无疑问省·委书记有提名权或推荐权，毕竟钟组部不可能掌握并了解地方省部级甚至厅级干部的情况。
宇文砚佯装不知道省组·织·部·长从外省调入——惯例并非规矩，表面上要按组织程序来做，他郑重其事推荐了三位省·委常委候选人：
一是副省长苗麟元，以前从吴通那条线上来的，在上电、雅坛等地工作多年，提拔副省长接手何超那摊子事，但其工作思路与理念与岳峙多有不符，因此前期几次黄金窗口期没能更进半步。
缺点是年龄偏大，不符合干部年轻化要求。
二是上电市委书记卢人南，从基层税务员脚踏实地做到市领导可谓历经艰辛，按其能力水平五年前就有希望冲副省甚至省·委常委，可惜他命中犯火，每逢仕途重要关头辖区就出现火灾。这回倒是没火灾，可市长一行三人途中出车祸算严重事故，作为班子难辞其咎。
卢人南综合实力最高，班子成员、副手死于任上也是污点。
三是省·委农村工作办公室主任黄沧海，原省·委机要室主任，在王辰力荐下调职并享受副省待遇，有基层主正经历，年龄适中。
实际上黄沧海才是宇文砚真正属意的候选人。
一个年龄偏大，一个涉及此次事件责任，明摆着黄沧海是最有力的竞争者。然而名单拿到钟组部干部四局局长张郧手里，眉头一皱，说：
“通榆就这几位候选干部？我看不见得！”
宇文砚赶紧解释了近二十分钟，张郧半个字都没听进去，转眼打电话通知江珞斌和王斐到京都来“谈一谈”。
谈话之后结合宇文砚推荐，干部四局向丁大庆提交了五个人的名单，其中果断剔除年龄偏大的副省长苗麟元。
丁大庆再三斟酌，拿起铅笔把卢人南的名字划掉，说班子成员惹祸班长难辞其咎，是否问责暂且不议但不能考虑进省·委常委提名。
宇文砚煞费苦心弄的两位“绿叶”都被淘汰，而那朵“红花”能否如愿呢？
对于宇文砚打的算盘，丁大庆一眼就看得明白。问题在于省·委常委配置非同小可，钟组部同样只有建议权而无决定权，作为钟组部长，可不能象宇文砚这样打明牌，而必须做到秉公办理、一碗平端得平。
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