既然民品方面还没有什么大的进展，杨辉也就没什么好看的了，继续等着吧，能提供的支持也都已经提供了，什么时候可以出成绩这就要看造化、看丁雷的能力了。
现在杨辉没有什么事情，他就需要提前先安排一下航展事宜，作为西南航空科工联合公司的秘书长，航展这种事就需要他先安排好，虽然现在离九月的航展还有好几个月，但是提前准备还是有备无患。
要给新教练机做宣传，杨辉需要想办法拍一些漂亮的照片，想到共宣部的战斗力，杨辉就发自内心的觉得要自己想办法操刀宣传事宜。
首先是静态模型的制作，这个是必须要做的，不过好在基地对模型早就有了经验，直接就是做几架航模就好了，反正超级歼教七的航模已经做过的，再做起来是轻车熟路。
对新飞机的宣传需要有专业的照相机、专业的摄像人员，最主要的还需要双坐的战斗机，这样才能把我们的摄像师带上天空，拍摄出超级歼教七的试飞美照，你不可能让飞行员去照相,同样也不可能用侦查机的照相枪来照相。
这些都要杨辉去寻找，好在杨辉运气好，通过军队找到了军队报刊的一位摄影师。专业人士的确是不错，来到基地才十多天就坐上了歼教六。在天空中的视角确实不一样，拍出来的照片相当帅气，基地的试飞人员第一次发现原来给飞机照相还可以这样来，两个字“漂亮”。
随后的一些照片就是地面的视角，在杨辉的指点之下，居然拍出来比天上还要好看。特别是在夕阳背景下显得更加有气质。杨辉一看就知道这次的照片不会低于国际平均水准，宣传上面是没有太大的问题了。
最后还有一个重要的问题是最麻烦的，搞不好又是一番扯皮。
“为提升国际形象，与国际接轨，西南航空科工联合公司现面向广大基地工人、领导同志们征求意见。公司对外形象需要一个符合身份的标志。此次面向所有人征询标志设计方案，希望大家踊跃参加，奉献出自己的智慧，所有方案中一经使用将会有三十元钱奖励。”
看着公事栏里面新贴上的大红色海报，一群刚下班的工人、技术人员都围在一起仔细研究上级领导的精神。不过看了好久也没有看出个所以然来，这个标志是什么东西都没有几个人明白。
“哎。看来这就是类似一个征文稿的东西，没什么好惊讶的，都散了吧。”
说着这位最先看完的就要往外面走，不过现在已经是围的水泄不通了，要想出去还真就有些困难。
“唉。你挤什么，没看到我在看告示吗，三十块钱的奖励都够我一个月的工资了，你不稀罕我可稀罕。”
什么？三十块钱、刚才好像是有这一句话，不行要再看看，是怎么回事，连忙转过头仔细的再次浏览告示。
“标志？这是各什么东西，要这样大规模的征询意见稿。哪位知道这个标志是什么东西的，说说给大家解惑一下吧。”
要想获得这三十块钱的奖励就需要自己的方案被采纳，不过现在这个标志到底是什么东西？还是先搞清楚再说。
人群中总还是有那么一两个人知道这个标志是什么东西。这时候就站出来当个百科全书好了。
“要说这个标志啊，实际上也简单，就是一个代表身份的图案，报纸上经常出现的赤旗轿车见过吧，这个标志就是赤旗轿车前面的那个红旗一样的东西。或者就是我们解放大卡车上面的‘解放’两个字。”
听了这个解释，算是明白了是怎么回事。这不是太简单了吗？大家都可以自己设计一个，搞不好自己就能拿到这个奖励。
刚才还围的水泄不通的公示栏一下子就没人了。都跑回家，自己捣鼓自己的标志去了。这可是三十块钱的奖励啊，都快一个月的工资了。
仅仅三天时间，杨辉就接到了近千份投稿，各种各自样的都有，最简单的就是把公司的名字当标志，复杂的居然有设计了齿轮麦穗加镰刀斧头的红底圆形标志。
各种各样的标志让人目不暇接，最后终于挑选出来了两款标志。
“现在都到齐了，先说一下轻松的，杨辉先把这次的公司标志征稿的最后两个方案拿出来，大家看看，我们举手表决。”
公司列行的经理大会召开，最先要商定的一件事就是公司的对外形象标志，这个不定下来的绝对不行的。
两种方案杨辉都让人做了出来，拿出来由经理会选择。
第一种方案自然就是紧贴公司的联合性质，一个大大的等边三角形，三角形的三个角分别引出角平分线，最后在三角形的最中间汇成一个点，寓意着多个多个厂所联合在一起，汇聚起来成为一体，同时三角形具有稳定性寓意新公司稳如泰山。
不得不说这个方案很不错，紧贴了公司的联合性质，这个标志已经被经理会的经理们普遍接受，看起来新公司的标志就应该是它了，不过另外一个标志也很不错。
本小章还未完，请点击下一页继续阅读后面精彩内容！