李学武在讲话，会议室内暗流涌动，与会的众人眼神交流频繁，像极了在交谈。
尹忠耀看向杨叔兴：你倒是说话啊！
杨叔兴耷拉下眼皮：你怎么不说话？
尹忠耀瞪了瞪眼睛：你不说我咋说！
杨叔兴看向杨宗芳：要不你先说说？
杨宗芳懒得搭理他：你爱说不说，反正我不说。
杨叔兴气急，回头看向尹忠耀：他不说我也不说。
尹忠耀恨铁不成钢地瞪了他一眼，懒得再看他，而是看向刘永年：你不想说说吗？
刘永年低眉顺眼地记着笔记，抽空回了他一个眼神：他们都不说，你让我说？
尹忠耀抬了抬眉毛：你先说，我就说。
刘永远嘴角弯起一个弧度，目光略带嘲讽：还是你先说，你说我就说。
就这么不团结的嘛！
尹忠耀真是要气死了，以前大家关系处的不好也就算了，现在是什么时候？
李学武已经准备要调整各自的分工和职权了，你们一个个的还抻着呢？
他也懒得再搭理刘永年，转头看向了王淑琼：你比他们年轻，你先说。
王淑琼虽然最年轻，可也比李学武岁数大，李学武都不好糊弄，她就更不是傻子了。
所以见尹忠耀盯着她，王淑琼淡淡地回了一个眼神：我年轻说不好，还是老同志先说。
码的！我是老同志？
尹忠耀微微皱眉，转头看向了年龄最老、资历最老的老同志窦长芳：要不您说？
这几个都不说，我就更不用说了！
窦长芳眼观鼻，鼻观心，心如止水。
见一众人的目光最后聚在了自己的身上，他没有察觉到任何的荣幸和满足，反而是从心底里涌出一股子悲哀和怨愤。
你们现在想起我来了？早干嘛去了！
刀都架在脖子上知道喊疼了，鼻涕就要流进嘴里你们知道拧了，屎要拉裤兜子了你们知道蹲了，现在让我当出头鸟？玩去吧！
早要是这么团结，何至于让李学武各个击破，下马威和杀威棒轮流伺候，现在才想起团结一致来，黄花菜都凉了啊我的同志！
所以任凭这几个人怎么看他，他都只目光一扫：你们别看我，我现在是泥菩萨了！
得嘞——
众人从窦长芳这里得不到想要的答案，眼神继续互相乱瞟，都想让对方先说。
尹忠耀：你们先说我一定说。
杨叔兴：你都不说我也不说。
杨宗芳：他要不说我也不说。
刘永年：都不说我更不用说。
王淑琼：我说不说没必要了。
窦长芳：你们想说也没用了！
就在众人眼神交流中，李学武已经快刀斩乱麻，将冶金厂组织架构变革、组织人事变革等工作细节宣贯清楚了。
他都没给众人留出反应的时间，便直接宣布了组织架构变革的细节和结果。
红星钢铁集团钢城冶金厂自即日起取消厂管委会组织架构，恢复厂长负责制，恢复一厂多处室的管理模式，变更职务称呼。
众人被他这一棒子抡的有些找不着北，还没等反应过来呢，他又翻开手里的文件继续宣读了一厂多处室的变革细节。
首先是压缩编制，按照集团对工业企业业务管理层级授权情况取消部分处室。
按照冶金厂的实际管理情况，取消消防管理处，成立冶金厂消防管理大队，归集团消防总队直属，属集团辽东工业消防支队管理序列。
就在昨天的辽东工业领导小组工作会议上，李学武同样宣读了与消防管理工作相关的决议：关于成立集团辽东工业消防支队。
就在去年上旬，集团在实施组织机构变革的时候就对消防工作进行了重新部署。
仅在集团管理层级中保留消防管理处这一组织机构，各分厂、分公司不再另设。
同时，集团就轧钢厂消防力量与在京其他分厂区消防力量和管理人员整编，组建红星钢铁集团消防管理总队、厂级支队编制。
集团在辽东各工业企业因多种原因在组织架构变革程序上进度缓慢，这一次仅仅是与集团整体变革进度拉齐，显得快了一些。
消防应急工作执行独立管理，有利于消防应急专业队伍的建设、管理制度的执行以及规范的严肃性，这是李学武在去年主推的重点工作。
集团层面保留消防管理处，是为了方便与集团各分支机构对接联系，与集团管理层和其他业务工作部门协调，包括财务、组织、人事等等工作。
按层级管理也有利于消防工作队伍的整体建设，集团设置消防总队，总公司设置消防支队，分公司和分厂设置消防大队。
再有就是各重点区域，如仓库、货运站、码头等等地区设置消防中队编制。
消防工作不用讲，李学武可以称得上是红星厂最早提出并建设专业消防队伍的人。
他在担任保卫处副处长期间一力推进了红星厂消防队以及其他分厂消防队的建设。
在工作检查和调研期间他也多次强调消防应急管理的重要性。
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