王主管所指的“客户关系”，也就是纪晓峰这段时间以来签下的客户。
正常来说员工离职的时候，的确是要把客户关系都交出来。
然而，就算转交客户关系，也要等到正式离职的时候。
王主管却叫他现在就交出客户关系。
一方面是为了当众羞辱他，另一方面，也是为了进一步体现自己的权威。
王主管算盘打的响，岂料，纪晓峰根本不吃这一套！
如果换成一个普通的年轻人，可能真被他唬住。
但，纪晓峰虽然年轻，考虑问题的角度却不一样！
现在，他时刻都把自己放在公司未来总裁的位置上考虑问题。
岂能被区区一个小主管吓唬到？
“哼，想要我的客户关系？没门！”
“我告诉你！我只要一分钟没有离职，客户关系就绝不可能让给别人！”
纪晓峰嗓门比王主管还要大，直接当众回怼。
“你！”
王主管气的脸都绿了。
偏偏又拿纪晓峰没有任何办法！
纪晓峰执意不肯转让客户关系，他总不能动武吧？
这一幕，看在老吴等人的眼里。
虽然不敢认同纪晓峰的强硬做法，但，至少他当众给王主管怼的哑口无言，大家心里还是感觉很爽的……
甚至有几人在关系比较好的同事小群里，对纪晓峰进行赞扬。
“好家伙，我早怎么没看出来呢？纪晓峰这家伙也太硬气了吧？”
“确实挺爷们的，反正换我是不敢当众怼王主管。”
“唉，多么勇敢的小伙啊，却马上就要离我们而去了……”
“要不，等纪晓峰离职的时候，我们请他吃个饭吧？”
“嗯，也不是不行……”
纪晓峰也没想到，他这波操作，狠狠的拉了一波同事们的好感。
当然了。
同事们也只敢在小群里说几句心里话。
这些话，是绝对不敢当着王主管的面说出来的。
他们又没有纪晓峰那么大的魄力，总不能不要工作吧？
“哼。”
“咱们走着瞧。”
最终，王主管也不能把纪晓峰怎么样。
撂下一句狠话，返回了自己办公室。
纪晓峰就更不当回事了，丝毫不担忧即将离职，依旧正常的工作。
当然，为了防止王主管给自己穿小鞋，除了老吴中午叫纪晓峰一起去吃了个午饭以外，其他的同事们，整整一天也没跟纪晓峰说话。
他们只能在王主管眼皮底下，继续的孤立纪晓峰。
……
到了晚上下班的时候。
同事们三五结伴，去往年会的举办地点。
纪晓峰也开着那台顶配帕拉梅拉离开了公司。
晚上的年会，他是一定要参加的！
既然公司的高管们没人愿意听他说话，他也只好请江哲出面。
……
康明制药总公司的年会，参加的人数已经过万了。
李轻寒以及几位高管们，将年会的举办地点，选在了一个可容纳几万人的大型会议中心。
仅仅只是场地的租赁和维护费用，就高达20万！
七点钟。
康明制药的员工们络绎不绝的入场。
至于那几位总监，当然要坐在最前排的位置。
等待开场的时候，包括陈澜、刘逍在内的几位总监，在前排的位置聊着天。
“刘总监，我听说你不是出差了吗？没想到今晚也能在这里见到你？”
一位比较年轻的总监笑眯眯的说道。
刘逍也微笑着回应道：“我确实正在外面考察工作，不过，今晚的年会江总也要到场，我就算再忙，又怎么可能不来？”
“呵呵，也是，江总他神龙见首不见尾，难得相见，怎么也不应该错过啊！”
“对了，陈总监，上次那批加急产品，你记得督促一下，最好年前就生产出来！”
“嗯，放心吧，我会亲自跟进。”
“……”
这几位总监，目前就是公司里除了江哲以外最大的领导。
值得一提的是，江哲当初任命新总监的时候，是根据年龄来的……
他选人的标准，不需要多么有资历，只要能力差不多，学历也过得去，也足够年轻，就可以一步升为部门总监！
是江哲给了他们“一步登天”的机会，如果没有江哲，他们最起码也要十几二十年，才有可能爬到如此之高的位置！
可想而知。
这些零零后的年轻总监们，对江哲是何其的忠诚。
年会的位置自然是按照职位排序的。
第一排是各个部门的总监，再往后就是副总，部门总经理，副总经理……
甚至不同的部门，也根据重要程度，排在不同的位置上。
比如比较重要的产品部，质检部，人事部，位置相对靠前。
至于业务部则只能排在比较靠后的位置上。
而包括纪晓峰在内的业务部七组，此时就坐在比较靠近门口的区域。
“话说，江总好像还没有到场吧？”
“应该还没有，越是重要的人物，也当然越是要压轴登场！”
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